- Q1 0 —
- Q2 0 —
- Q3 0 —
- Q4 0 —
Academician
RESUL GÜLEÇ
Doktor Öğretim Üyesi
Iğdır Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Sağlık Yönetimi Bölümü
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Yönetim ve Strateji
Keywords
YÖKSİS
Academic summary
YÖKSİS and OpenAlex counted separately.
Articles
7
YÖKSİS7
OpenAlex0
Projects
0
Books
2
Proceedings
7
Citation impact
OpenAlex YÖKSİS articles matched in OpenAlex: 4
h-index
1
Percentile in Türkiye: 8
#259 of 411 at their university by h-index
- i10-index
- 1
- Total citations
- 13 Top 66% in Türkiye
- Per article
- 3.2
- FWCI
- 0.14 1.00 = world average
- World top 1%
- 0
- World top 10%
- 0
Most cited articles
h-index and citations are computed from the citation counts of this academic’s YÖKSİS articles matched in OpenAlex (not Google Scholar, WoS or Scopus). Unmatched articles are not included.
Field ranking
YÖKSİS ?-
Main field Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel AlanıPoints rank #18,254/ 30,171 top 60.5% At university #70/ 115Score 1.4 journal 1.4 · OA add 0
- Article rank15,603/30,171
- Scopus rank15,411/30,171
- WoS rank16,263/30,171
- YÖKSİS7
- Scopus0
- WoS0
-
Side field Yönetim ve StratejiPoints rank #216/ 444 top 48.6% At university #1/ 2Score 1.4 journal 1.4 · OA add 0
- Article rank182/444
- Scopus rank183/444
- WoS rank197/444
- YÖKSİS7
- Scopus0
- WoS0
-
Kw. İnsan Kaynakları YönetimiPoints rank #671/ 966 top 69.5% At university #2/ 2Score 1.4 journal 1.4 · OA add 0
- Article rank615/966
- Scopus rank530/966
- WoS rank561/966
- YÖKSİS7
- Scopus0
- WoS0
-
Kw. Örgütsel DavranışPoints rank #1,040/ 1,519 top 68.5% At university #4/ 5Score 1.4 journal 1.4 · OA add 0
- Article rank939/1,519
- Scopus rank868/1,519
- WoS rank911/1,519
- YÖKSİS7
- Scopus0
- WoS0
-
Kw. Yönetim PsikolojisiPoints rank #49/ 84 top 58.3% At university #1/ 1Score 1.4 journal 1.4 · OA add 0
- Article rank47/84
- Scopus rank43/84
- WoS rank41/84
- YÖKSİS7
- Scopus0
- WoS0
Collaboration network
From the author lists of YÖKSİS publication records. Duplicate records of a work count once; institutions are co-authors’ current YÖKSİS affiliations.
- Co-authors
- 6
- With an akaturk profile
- 5
- Turkish institutions
- 2
- Co-authored works
- %86
Academic co-authors 5
- MEHMET YILDIRIM Doktor Öğretim Üyesi · Adıyaman Üniversitesi 3
- MUSTAFA İSMAİL ERTÜRK Doktor Öğretim Üyesi · Adıyaman Üniversitesi 3
- ALP EREN KAYASANDIK Doktor Öğretim Üyesi · Ondokuz Mayıs Üniversitesi 1
- AYSUN AYDIN Doçent · Ondokuz Mayıs Üniversitesi 1
- HACİ YUSUF GÜNGÖR Doktor Öğretim Üyesi · Iğdır Üniversitesi same university 1
National collaboration 2 institutions
Within own university1 joint works · Iğdır Üniversitesi
- Adıyaman Üniversitesi 3 works · 2 academics
- Ondokuz Mayıs Üniversitesi 1 works · 2 academics
Other co-authors (incl. international) 1
Emine Arzu Tel
Authors without an akaturk profile (international researchers, retired or former academics, students, clinicians) are grouped by name spelling; short forms such as “Gulluce M.” join the single full name they match.
Index quartiles
?- Q1 0 —
- Q2 0 —
- Q3 0 —
- Q4 0 —
Top 1%0
Top 10%0
Avg · n 5
%27.2
Articles
Articles with YÖKSİS and OpenAlex source split; narrow by quartile or TR Index.
Journals with publications
6 journals
Narrow down
Article list
- 2025 Sağlık Kurumlarında Şiddet ve Çözüm Önerileri: Yöneticiler Üzerine Nitel Bir Araştırma YÖKSİS OpenAlex 25.3%
- 2023 Suriyeli Mülteci Girişimciliği ve İnovasyonu Üzerine Bir Araştırma: Gaziantep İli Örneği YÖKSİS TR Index OpenAlex 13.1%
- 2023 Uluslararası Öğrencilerin Sosyo-Kültürel Adaptasyon Düzeylerinin Girişimcilik Eğilimleri Üzerine Etkisi: TRC1 Bölgesi Örneği YÖKSİS TR Index OpenAlex 4.8%
- 2023 SURİYELİ MÜLTECİ GİRİŞİMCİLİĞİ VE İNOVASYONU ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA GAZİANTEP İLİ ÖRNEĞİ YÖKSİS TR Index OpenAlex 13.1%
- 2021 MUHAFAZAKÂRLIK TUTUMUNUN FİNANSAL DAVRANIŞLARA ETKİSİ ADIYAMAN İLİNDEKİ KAMU PERSONELİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA YÖKSİS
- 2019 Yöneticilerin Mizah Tarzının Çalışanların İş Yaşam Kaliteleri Üzerine Etkisinde Psikolojik Sermayenin Aracı Rolü YÖKSİS TR Index
- 2015 ETİK İKLİM ALGISININ ÇALIŞANLARIN İŞTEN AYRILMA NİYETİNE ETKİSİ: TÜKENMİŞLİĞİN ARACI DEĞİŞKEN ROLÜ YÖKSİS OpenAlex 79.3%