- Q1 0 %0.0
- Q2 1 %100.0
- Q3 0 %0.0
- Q4 0 %0.0
Academician
ERMAN KILINÇ
Doktor Öğretim Üyesi
Niğde Ömer Halisdemir Üniversitesi Ulukışla Meslek Yüksekokulu Ulaştırma Hizmetleri Bölümü
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Yönetim ve Organizasyon
Citation impact
OpenAlex YÖKSİS articles matched in OpenAlex: 13 + YÖKSİS · co-author record: 1- i10-index
- 2
- Total citations
- 56 Top 52% in Türkiye
- Per article
- 4.0
- FWCI
- 0.58 1.00 = world average
- World top 1%
- 0
- World top 10%
- 0
Most cited articles
h-index and citations are computed from the citation counts of this academic’s YÖKSİS articles matched in OpenAlex (not Google Scholar, WoS or Scopus). Unmatched articles are not included. 1 articles (19 citations) tagged with this academic’s YÖK author id in co-authors’ YÖKSİS records count only towards citations, h-index and i10; article counts, percentiles and rankings use their own YÖKSİS list. h-index on the OpenAlex author profile: 4.
Field ranking
YÖKSİS ?-
Main field Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel AlanıPoints rank #11,891/ 30,171 top 39.4% At university #108/ 248Score 3.6 journal 3.6 · OA add 0
- Article rank9,419/30,171
- Scopus rank12,433/30,171
- WoS rank13,233/30,171
- YÖKSİS15
- Scopus1
- WoS1
-
Side field Yönetim ve OrganizasyonPoints rank #1,064/ 2,173 top 49.0% At university #11/ 14Score 3.6 journal 3.6 · OA add 0
- Article rank902/2,173
- Scopus rank1,041/2,173
- WoS rank1,095/2,173
- YÖKSİS15
- Scopus1
- WoS1
-
Kw. Örgütsel DavranışPoints rank #749/ 1,518 top 49.3% At university #7/ 9Score 3.6 journal 3.6 · OA add 0
- Article rank651/1,518
- Scopus rank693/1,518
- WoS rank750/1,518
- YÖKSİS15
- Scopus1
- WoS1
Collaboration network
From the author lists of YÖKSİS publication records. Duplicate records of a work count once; institutions are co-authors’ current YÖKSİS affiliations.
- Co-authors
- 8
- With an akaturk profile
- 4
- Turkish institutions
- 4
- Co-authored works
- %67
Academic co-authors 4
- BERAT ÇİÇEK Profesör · Malatya Turgut Özal Üniversitesi 3
- EDİP DOĞAN Doçent · Adıyaman Üniversitesi 3
- GÖKHAN AKYÜZ Profesör · Akdeniz Üniversitesi 1
- MEHMET DENİZ Profesör · İnönü Üniversitesi 1
National collaboration 4 institutions
- Adıyaman Üniversitesi 3 works · 1 academics
- Malatya Turgut Özal Üniversitesi 3 works · 1 academics
- Akdeniz Üniversitesi 1 works · 1 academics
- İnönü Üniversitesi 1 works · 1 academics
Other co-authors (incl. international) 4
Kadir Aktaş 3Davut DemirciFeyza İnceoğluHaluk Erdem
Authors without an akaturk profile (international researchers, retired or former academics, students, clinicians) are grouped by name spelling; short forms such as “Gulluce M.” join the single full name they match.
Index quartiles
?- Q1 0 %0.0
- Q2 0 %0.0
- Q3 1 %100.0
- Q4 0 %0.0
Other counts
Scopus (SJR)
- YÖKSİS rows 1
WoS (JCR)
- YÖKSİS rows 1
Articles
Articles with YÖKSİS and OpenAlex source split; narrow by quartile or TR Index.
Journals with publications
14 journals
Narrow down
Article list
- 2025 Gender Inequality in Business: A Bibliometric and Qualitative Research YÖKSİS TR Index OpenAlex 5.3%
- 2025 The Relationships Between Knowledge Hiding, Organizational Justice, Workplace Friendship and Job Interdependence YÖKSİS OpenAlex 2.6%
- 2024 COVID again? Health workers' burnout and turnover intentions: possible impacts of coronavirus-induced anxiety and first-level servant leaders YÖKSİS SJR Q2 JCR Q3 OpenAlex 87.5%
- 2024 Discrimination and its Relationship With Some Types of Leadership YÖKSİS
- 2023 Stratejik ve Dönüşümcü Liderliğin Bireysel Performansa Etkisi YÖKSİS TR Index OpenAlex 4.7%
- 2022 Ülkemizde Gerçekleştirilen Etik Kod Çalışmalarının Nitel Analizi: Ulakbim Veri Tabanı Örneği YÖKSİS TR Index OpenAlex 87.1%
- 2022 Organizational Conflict and Psychological Well-Being Relationship: The Moderating Effect of Workplace Ostracism YÖKSİS OpenAlex 72.9%
- 2021 Etik Kodlar Kültürlere Göre Değişir mi? Amerika, Almanya ve Japonya’dan Örnekler YÖKSİS
- 2021 Can transformational leadership eliminate the negativity of technostress? Insights from the logistic industry YÖKSİS TR Index OpenAlex 73.1%
- 2021 The Effect of Employee Engagement on Individual Performance: A Case Study YÖKSİS TR Index OpenAlex 58.9%
- 2020 Örgütsel Sinizm ile Bireysel Performans İlişkisi: Eğitim Sektöründe Bir Araştırma YÖKSİS OpenAlex 6.8%
- 2020 Teknostresin Presenteizm ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisinde Dönüşümcü Liderliğin Aracı Rolü YÖKSİS OpenAlex 78.2%
- 2019 İş Yükü Fazlalığının Psikolojik Sermayeye Etkisi: Ulaşım Sektöründe Bir Araştırma YÖKSİS OpenAlex 71.2%
- 2016 Kuruluş Yeri Seçiminde Bulanık TOPSIS Yönteminin Kullanımı: Sağlık Sektöründe Bir Uygulama YÖKSİS OpenAlex 89.2%
- 2016 Çalışanlarda İş Yükü Fazlalığın Algılanan İstihdam Edilebilirlik Üzerine Etkisi YÖKSİS TR Index OpenAlex 11.6%