İçeriğe geç
akaturk Akademik ölçüm

Akademisyen

YAVUZ SELİM DÜGER

Doçent

Kütahya Dumlupınar Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi Uluslararası Ticaret Ve Finansman Bölümü

  1. Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
  2. Yan Dal Yönetim ve Organizasyon
Makale 17 YÖKSİS 17 · OpenAlex 0 Toplam atıf 43 h-indeks 3 · OpenAlex Q1 makale 0 Scopus · WoS Q1 0 En iyi alan sırası #10.647 / 30.171 Ana dal · üst %35,3 Ortak yazar 16 2 Türk kurumu

Atıf etkisi

OpenAlex YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşen: 11
h-indeks 3 Türkiye yüzdelik dilimi: 43 Üniversitesinde h-indekse göre 235. / 777
i10-indeks
2
Toplam atıf
43
Türkiye’de üst %50
Makale başına
3,9
FWCI
1,47
1,00 = dünya ortalaması
Dünyada üst %1
0
Dünyada üst %10
2
Nasıl hesaplanır?

h-indeks ve atıflar, bu akademisyenin YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşenlerin atıf sayılarından hesaplanır (Google Scholar, WoS veya Scopus değildir). Eşleşmeyen makalelerin atıfı dahil değildir. OpenAlex yazar profilindeki h-indeks: 5.

Alan sıralaması

YÖKSİS ?
Anahtar kelime sıralamaları 2

İşbirliği ağı

YÖKSİS eser kayıtlarındaki yazar listelerinden. Aynı eserin mükerrer kayıtları bir kez sayılır; kurumlar ortak yazarların YÖKSİS’teki güncel kurumudur.

Ortak yazar
16
akaturk profili olan
10
Ulusal kurum
2
Ortak yazarlı eser
%65

Ortak çalıştığı akademisyenler 10

  1. SEYFETTİN ÜNAL Profesör · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi aynı üniversite 3
  2. CEVAT SÖYLEMEZ Doçent · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi aynı üniversite 2
  3. ERCAN TAŞKIN Profesör · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi aynı üniversite 2
  4. ASLI BORU İPEK Doçent · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi aynı üniversite 1
  5. AYŞE NİLGÜN KAYADELEN Doktor Öğretim Üyesi · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi aynı üniversite 1
  6. BAHAR SUVACI Doçent · Anadolu Üniversitesi 1
  7. ELİF TUĞÇE AKSUN TÜMERKAN Doçent · Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi 1
  8. HAMİT KAHRAMAN Doktor Öğretim Üyesi · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi aynı üniversite 1
  9. HARİKA ÖZKAN Doktor Öğretim Üyesi · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi aynı üniversite 1
  10. TAMER BAYRAM Öğretim Görevlisi (ders Vermekle Görevli) · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi aynı üniversite 1

Ulusal işbirliği 2 kurum

Kurum içi8 ortak eser · Kütahya Dumlupınar Üniversitesi

  1. Anadolu Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
  2. Ankara Yıldırım Beyazıt Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen

Diğer ortak yazarlar (yabancı yazarlar dahil) 6

AYNUR CİNERAli BökeDURSUN BOZFIRAT POLATHasan ÖZYAŞARİbrahim Metehan KOCA

akaturk profili olmayan yazarlar (yabancı araştırmacılar, emekli/ayrılmış akademisyenler, öğrenciler, klinisyenler) isim yazımına göre birleştirilir; “Güllüce M.” gibi kısaltmalar tek bir tam adla eşleşiyorsa o kişiye eklenir.

Dizinler ve atıf yüzdelikleri

?
TR Index 5 makale
OpenAlex atıf yüzdelik
Üst %10
Üst %102
Ort. · n 11 %64,7
Diğer sayımlar

WoS (JCR)

  • YÖKSİS satırı 1

Makaleler

YÖKSİS ve OpenAlex kaynak ayrımıyla makaleler; quartile ve TR Index ile daraltabilirsiniz.

17makale

Yayını olan dergiler

16 dergi

Daralt

Scopus (SJR)
Q10 Q20 Q30 Q40
WoS (JCR)
Q10 Q20 Q30 Q41
TR Index

Makale listesi

  1. 2025 E-TİCARET PLATFORMLARINDA DİJİTAL PROMOSYONLARIN VE TÜKETİCİ YORUMLARININ ONLİNE SATIN ALMA DAVRANIŞI ÜZERİNE ETKİSİ ULUSLARARASI SOSYAL VE EKONOMİK ÇALIŞMALAR DERGİSİ DOI 10.62001/gsijses.1599135 YÖKSİS OpenAlex 88.4%
  2. 2025 ÇALIŞAN İYİ OLUŞU: BİR ÖLÇEK GELİŞTİRME ÇALIŞMASI DUMLUPINAR ÜNİVERSİTESİ SOSYAL BİLİMLER DERGİSİ DOI 10.51290/dpusbe.1631102 YÖKSİS TR Index OpenAlex 17.6%
  3. 2023 Girişimci ve yenilikçi davranışların oluşumunda kişilik özelliklerinin etkisi: Psikolojik sermayenin aracı rolü Business, Economics and Management Research Journal DOI 10.58308/bemarej.1246816 YÖKSİS OpenAlex 63.4%
  4. 2023 İşveren Markalaşmasının Örgütsel Düzeydeki Etkilerini Belirlemeye Yönelik Bir MetaAnalizi Yönetim, Ekonomi ve Pazarlama Araştırmaları Dergisi DOI 10.29226/TR1001.2023.324 YÖKSİS OpenAlex 34.2%
  5. 2023 Kurumsal Sosyal Sorumluluk Algısının İşveren Marka Çekiciliğine Etkisi: Z Kuşağı Bireylerin Kişilik Özellikleri Bağlamında Bir Araştırma ODU SOSYAL BİLİMLER ARAŞTIRMALARI DERGİSİ DOI 10.48146/odusobiad.1178267 YÖKSİS TR Index OpenAlex üst %10 OpenAlex 94.3%
  6. 2021 The Effect of Transformational Leadership and Leader-Member Exchange on Knowledge Sharing Process: A Practice from Turkey The Journal of International Scientific Researches DOI 10.23834/isrjournal.978883 YÖKSİS OpenAlex 65.9%
  7. 2021 THE EFFECT OF EMPOWERING LEADERSHIP ON EMPLOYEES' INNOVATIVE BEHAVIOR: THE ROLE OF AFFECTIVE COMMITMENT AND PSYCHOLOGICAL EMPOWERMENT Pamukkale University Journal of Social Sciences Institute DOI 10.30794/pausbed.829858 YÖKSİS OpenAlex 73.7%
  8. 2021 The Impact of Team-Member Exchange on the Intra-Team Knowledge Sharing: The Role of Intra-Team Trust and Psychological Ownership Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi DOI 10.51290/dpusbe.931511 YÖKSİS OpenAlex 73.2%
  9. 2021 Etik Liderlik ile Bilgi Paylaşımı Arasındaki İlişki: Sistematik Bir İnceleme Alanya Akademik Bakış DOI 10.29023/alanyaakademik.806259 YÖKSİS OpenAlex 80.9%
  10. 2020 Lider-Üye Etkileşiminin Çalışan Sesliliği ve İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisi: Psikolojik Güçlendirmenin Düzenleyici Rolü Gaziantep University Journal of Social Sciences DOI https://dergipark.org.tr/tr/doi/10.21547/jss.673582 YÖKSİS TR Index
  11. 2020 Etik Liderlik ve Çalışanların Yenilikçi Davranışı: Lider-Üye Etkileşimi ve Duygusal Zekânın Düzenleyici Aracılık Modeli Ahi Evran Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi DOI https://dergipark.org.tr/tr/doi/10.31592/aeusbed.702443 YÖKSİS TR Index
  12. 2017 İÇSEL MARKALAŞMA, MARKA VATANDAŞLIĞI DAVRANIŞI VE MARKA BAĞLILIĞI ARASINDAKİ İLİŞKİ: HİZMET SEKTÖRÜ ÇALIŞANLARI ÜZERİNDE BİR ARAŞTIRMA International Review of Economics and Management DOI 10.18825/iremjournal.346298 YÖKSİS OpenAlex 22.7%
  13. 2017 Online Alışverişte Hizmet Kalitesinin ve Algılanan Değerin Müşteri Memnuniyeti İle Tekrar Satın Alma Niyeti Üzerindeki Etkisi Journal of International Social Research DOI 10.17719/jisr.20175434649 YÖKSİS OpenAlex üst %10 OpenAlex 96.9%
  14. 2015 Finansal Refah Hâli Dumlupınar Üniversitesi Akademisyenlerine Yönelik Ampirik Bir Araştırma Finans Politik & Ekonomik Yorumlar DOI http://www.ekonomikyorumlar.com.tr/sayi_600.html YÖKSİS
  15. 2015 Ekonomi Okuryazarlığı ve Kredi Kartı Tutumunun Rasyonel Kredi Kartı Kullanımına Etkisi Dumlupınar Üniversitesi Tavşanlı MYO Örneği ESKİŞEHİR OSMANGAZİ ÜNİVERSİTESİ İİBF DERGİSİ DOI http://iibfdergi.ogu.edu.tr/ YÖKSİS JCR Q4
  16. 2015 AKADEMIK PERSONELIN FINANSAL GÖNENÇ HÂLI ILE FINANSAL DAVRANIŞ EĞILIMI ARASINDAKI İLIŞKIYE YÖNELIK AMPIRIK BIR ARAŞTIRMA Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi DOI http://www.iibfdergi.ibu.edu.tr YÖKSİS TR Index
  17. 2014 İLİŞKİSEL PAZARLAMADA İLETİŞİM GÜVEN VE EMPATİ BOYUTLARI VE ÖZEL EĞİTİM KURUMLARINDA BİR UYGULAMA KÜTAHYA İL MERKEZİ ÖRNEĞİ Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi DOI http://sbe.dpu.edu.tr/index/sayfa/3578/kutahya-ozel-sayisi YÖKSİS

← Akademisyenlere dön