Akademisyen
EBRU GÖZÜKARA
Profesör
İstanbul Arel Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Yönetim ve Organizasyon
Atıf etkisi
OpenAlex YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşen: 12- i10-indeks
- 2
- Toplam atıf
- 73 Türkiye’de üst %42
- Makale başına
- 6,1
- FWCI
- 2,57 1,00 = dünya ortalaması
- Dünyada üst %1
- 0
- Dünyada üst %10
- 3
En çok atıf alan makaleleri
- The Moderating Roles of Remote, Hybrid, and Onsite Working on the Relationship between Work Engagement and Organizational Identification during the COVID-19 Pandemic
- The Role of Leadership Styles and Organizational Learning Capability on Firm Performance
- ÖRGÜTSEL DAYANIKLILIK KAPASİTESİ, YEŞİL YENİLİK, ALGILANAN YEŞİL ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ VE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK PERFORMANSI ARASINDAKİ İLİŞKİLER: İSO 500 UYGULAMASI
Nasıl hesaplanır?
h-indeks ve atıflar, bu akademisyenin YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşenlerin atıf sayılarından hesaplanır (Google Scholar, WoS veya Scopus değildir). Eşleşmeyen makalelerin atıfı dahil değildir. OpenAlex yazar profilindeki h-indeks: 6.
Alan sıralaması
YÖKSİS ?-
Ana dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel AlanıPuan sırası #6.950/ 30.171 üst %23,0 Üniversitede #14/ 164Puan 6,15 dergi 5,4 · OA ek 0,75
- Makale sırası7.303/30.171
- Scopus sırası5.898/30.171
- WoS sırası8.278/30.171
- YÖKSİS18
- Scopus3
- WoS2
-
Yan dal Yönetim ve OrganizasyonPuan sırası #680/ 2.173 üst %31,3 Üniversitede #4/ 23Puan 6,15 dergi 5,4 · OA ek 0,75
- Makale sırası750/2.173
- Scopus sırası530/2.173
- WoS sırası711/2.173
- YÖKSİS18
- Scopus3
- WoS2
Anahtar kelime sıralamaları 3
-
Kel. Örgütsel DavranışPuan sırası #457/ 1.518 üst %30,1 Üniversitede #4/ 16Puan 6,15 dergi 5,4 · OA ek 0,75
-
Kel. Stratejik YönetimPuan sırası #366/ 1.219 üst %30,0 Üniversitede #4/ 12Puan 6,15 dergi 5,4 · OA ek 0,75
-
Kel. Teknoloji ve Yenilik YönetimiPuan sırası #146/ 437 üst %33,4 Üniversitede #1/ 5Puan 6,15 dergi 5,4 · OA ek 0,75
İşbirliği ağı
YÖKSİS eser kayıtlarındaki yazar listelerinden. Aynı eserin mükerrer kayıtları bir kez sayılır; kurumlar ortak yazarların YÖKSİS’teki güncel kurumudur.
- Ortak yazar
- 20
- akaturk profili olan
- 15
- Ulusal kurum
- 7
- Ortak yazarlı eser
- %89
Ortak çalıştığı akademisyenler 15
- FAHRİYE OBEN ÜRÜ Profesör · İstanbul Arel Üniversitesi aynı üniversite 6
- YAĞMUR ÖZYER AKSOY Doçent · İstanbul Arel Üniversitesi aynı üniversite 4
- HÜSEYİN İNCE Profesör · Gebze Teknik Üniversitesi 2
- SALİH ZEKİ İMAMOĞLU Profesör · Gebze Teknik Üniversitesi 2
- YASİN AKSOY Doktor Öğretim Üyesi · İstanbul Arel Üniversitesi aynı üniversite 2
- ALPER DEĞERLİ Doktor Öğretim Üyesi · İstanbul Beykent Üniversitesi 1
- ALİ AKDEMİR Profesör · İstanbul Arel Üniversitesi aynı üniversite 1
- ALİ ANIL ÜNSAL Doktor Öğretim Üyesi · İstanbul Arel Üniversitesi aynı üniversite 1
- ALİ EKBER AKGÜN Profesör · Yıldız Teknik Üniversitesi 1
- AYŞE BADAK Öğretim Görevlisi (ders Vermekle Görevli) · Mersin Üniversitesi 1
Tümünü göster (15)
- BAŞAK DEĞERLİ Doktor Öğretim Üyesi · Marmara Üniversitesi 1
- CEM MEÇO Profesör · Ankara Üniversitesi 1
- EVREN AYRANCI Profesör · İstanbul Beykent Üniversitesi 1
- HALİT KESKİN Profesör · Yıldız Teknik Üniversitesi 1
- TANER KORKUT Profesör · Akdeniz Üniversitesi 1
Ulusal işbirliği 7 kurum
Kurum içi11 ortak eser · İstanbul Arel Üniversitesi
- Gebze Teknik Üniversitesi 2 eser · 2 akademisyen
- Yıldız Teknik Üniversitesi 2 eser · 2 akademisyen
- İstanbul Beykent Üniversitesi 2 eser · 2 akademisyen
- Akdeniz Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
- Ankara Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
- Marmara Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
- Mersin Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
Diğer ortak yazarlar (yabancı yazarlar dahil) 5
Lale Tezcan 3DOĞAN YILDIZMehmet Ali KaraköseMevsim Gizem PekşenŞERİFE KUZGUN
akaturk profili olmayan yazarlar (yabancı araştırmacılar, emekli/ayrılmış akademisyenler, öğrenciler, klinisyenler) isim yazımına göre birleştirilir; “Güllüce M.” gibi kısaltmalar tek bir tam adla eşleşiyorsa o kişiye eklenir.
Dizinler ve atıf yüzdelikleri
?Diğer sayımlar
Scopus (SJR)
- YÖKSİS satırı 3
WoS (JCR)
- YÖKSİS satırı 2
Makaleler
YÖKSİS ve OpenAlex kaynak ayrımıyla makaleler; quartile ve TR Index ile daraltabilirsiniz.
Yayını olan dergiler
14 dergi
Daralt
Makale listesi
- 2026 Challenges and Solutions in Green Innovation Practices: A Case Study of a Manufacturing Firm in Turkey YÖKSİS SJR Q1 JCR Q2 OpenAlex üst %10 OpenAlex 98.4%
- 2024 Organizational Ambidexterity, Digital Transformation, and Strategic Agility for Gaining Competitive Advantage in SMEs YÖKSİS TR Index OpenAlex 89.0%
- 2023 ÖRGÜTSEL DAYANIKLILIK KAPASİTESİ, YEŞİL YENİLİK, ALGILANAN YEŞİL ÖRGÜTSEL DAVRANIŞ VE SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK PERFORMANSI ARASINDAKİ İLİŞKİLER: İSO 500 UYGULAMASI YÖKSİS OpenAlex 81.9%
- 2023 Sağlık sektöründe yaşanan teknolojik gelişmelerin, sigortacılık alanında yarattığı değişimin incelenmesi YÖKSİS OpenAlex 61.2%
- 2022 The Moderating Roles of Remote, Hybrid, and Onsite Working on the Relationship between Work Engagement and Organizational Identification during the COVID-19 Pandemic YÖKSİS SJR Q1 JCR Q2 OpenAlex üst %10 OpenAlex 95.1%
- 2022 Sigortacılık Sektöründe; Rol Belirsizliği, Rol Çatışması, İş Stresi, Örgütsel Adalet ve İşten Ayrılma Niyeti Arasındaki İlişkiler YÖKSİS TR Index OpenAlex 69.5%
- 2022 THE MEDIATING EFFECT OF PSYCHOLOGICAL SAFETY ON THE RELATIONSHIP BETWEEN POSITIVE PSYCHOLOGICAL CAPITAL AND EMPLOYEE PERFORMANCE YÖKSİS
- 2021 The Effect of Anger Rumination on Employees’ Emotional Commitment in Pandemic YÖKSİS OpenAlex 27.6%
- 2021 Kuantum Liderlik-Kolektif Yeterlik İlişkisi: Kuramsal Bir İnceleme YÖKSİS
- 2016 Beyond the Expected Activities The Role of Impulsivity between Emotional Intelligence and Employee Creativity YÖKSİS OpenAlex 69.4%
- 2016 Card usage by Turks when travelling abroad: shopping and Transnationalisation YÖKSİS SJR Q4 OpenAlex 10.5%
- 2016 Moderating Role of Gender in the Relationship between Humor Styles and Group Cohesiveness YÖKSİS OpenAlex 77.4%
- 2016 Does the Anger Rumination Effect the Employees Creativity YÖKSİS OpenAlex 0.8%
- 2016 A Research on the Relationship between Knowledge Sharing and Employee Performance The Moderating Role of Unethical Behaviors in Organizational Level YÖKSİS
- 2015 The Role of Leadership Styles and Organizational Learning Capability on Firm Performance YÖKSİS OpenAlex üst %10 OpenAlex 91.8%
- 2014 The Moderating Effects of Perceived Use and Perceived Risk in Online Shopping YÖKSİS
- 2014 The Effect of Innovative Culture on Organizational Culture Learning Efforts YÖKSİS
- 2014 Yenilikçi Kültürün Örgütsel Yaratıcılık Öğrenme Çabaları Üzerindeki Etkisi YÖKSİS