- Q1 0 %0,0
- Q2 0 %0,0
- Q3 0 %0,0
- Q4 1 %100,0
Akademisyen
HÜSEYİN YILMAZ
Doktor Öğretim Üyesi
Tokat Gaziosmanpaşa Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü
- Job Satisfaction and Organizational Behavior3
- Resilience and Mental Health1
- Optimism, Hope, and Well-being1
- Entrepreneurship Studies and Influences1
- Problem Solving Skills Development1
- COVID-19 Pandemic Impacts1
- Emotional Labor in Professions1
- Public Administration and Governance1
- Turkey's Politics and Society1
- Cultural and Sociopolitical Studies1
- Historical Turkish Studies1
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Yönetim ve Organizasyon
Atıf etkisi
OpenAlex YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşen: 6 + YÖKSİS · ortak yazar kaydı: 1- i10-indeks
- 1
- Toplam atıf
- 29 Türkiye’de üst %63
- Makale başına
- 4,1
- FWCI
- 0,89 1,00 = dünya ortalaması
- Dünyada üst %1
- 0
- Dünyada üst %10
- 1
En çok atıf alan makaleleri
h-indeks ve atıflar, bu akademisyenin YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşenlerin atıf sayılarından hesaplanır (Google Scholar, WoS veya Scopus değildir). Eşleşmeyen makalelerin atıfı dahil değildir. Ortak yazarların YÖKSİS kayıtlarında bu akademisyenin YÖK kimliğiyle etiketlenen 1 makale (12 atıf) yalnızca atıf, h-indeks ve i10 hesabına katılır; makale sayıları, yüzdelik dilimler ve sıralamalar kendi YÖKSİS listesinden hesaplanır.
Alan sıralaması
YÖKSİS ?-
Ana dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel AlanıPuan sırası #15.838/ 30.167 üst %52,5 Üniversitede #132/ 312Puan 2,2 dergi 2,2 · OA ek 0
- Makale sırası14.591/30.167
- Scopus sırası14.779/30.167
- WoS sırası10.965/30.167
- YÖKSİS9
- Scopus1
- WoS2
-
Yan dal Yönetim ve OrganizasyonPuan sırası #1.316/ 2.173 üst %60,6 Üniversitede #17/ 32Puan 2,2 dergi 2,2 · OA ek 0
- Makale sırası1.249/2.173
- Scopus sırası1.218/2.173
- WoS sırası912/2.173
- YÖKSİS9
- Scopus1
- WoS2
-
Kel. İnsan Kaynakları YönetimiPuan sırası #601/ 966 üst %62,2 Üniversitede #8/ 18Puan 2,2 dergi 2,2 · OA ek 0
- Makale sırası589/966
- Scopus sırası506/966
- WoS sırası366/966
- YÖKSİS9
- Scopus1
- WoS2
-
Kel. Örgütsel DavranışPuan sırası #929/ 1.519 üst %61,2 Üniversitede #12/ 26Puan 2,2 dergi 2,2 · OA ek 0
- Makale sırası896/1.519
- Scopus sırası835/1.519
- WoS sırası611/1.519
- YÖKSİS9
- Scopus1
- WoS2
İşbirliği ağı
YÖKSİS eser kayıtlarındaki yazar listelerinden. Aynı eserin mükerrer kayıtları bir kez sayılır; kurumlar ortak yazarların YÖKSİS’teki güncel kurumudur.
- Ortak yazar
- 5
- akaturk profili olan
- 4
- Ulusal kurum
- 1
- Ortak yazarlı eser
- %67
Ortak çalıştığı akademisyenler 4
- SEMA POLATCI Profesör · Tokat Gaziosmanpaşa Üniversitesi aynı üniversite 4
- ALTUĞ ÇAĞATAY Doçent · Tokat Gaziosmanpaşa Üniversitesi aynı üniversite 1
- OSMAN YALAP Doktor Öğretim Üyesi · Artvin Çoruh Üniversitesi 1
- İSMAİL ALİCİ Doktor Öğretim Üyesi · Tokat Gaziosmanpaşa Üniversitesi aynı üniversite 1
Ulusal işbirliği 1 kurum
Kurum içi6 ortak eser · Tokat Gaziosmanpaşa Üniversitesi
- Artvin Çoruh Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
Diğer ortak yazarlar (yabancı yazarlar dahil) 1
Hande Ünüvar
akaturk profili olmayan yazarlar (yabancı araştırmacılar, emekli/ayrılmış akademisyenler, öğrenciler, klinisyenler) isim yazımına göre birleştirilir; “Güllüce M.” gibi kısaltmalar tek bir tam adla eşleşiyorsa o kişiye eklenir.
Dizin çeyrekleri
?- Q1 0 %0,0
- Q2 0 %0,0
- Q3 0 %0,0
- Q4 1 %100,0
Diğer sayımlar
Scopus (SJR)
- YÖKSİS satırı 1
WoS (JCR)
- YÖKSİS satırı 1
Makaleler
YÖKSİS ve OpenAlex kaynak ayrımıyla makaleler; quartile ve TR Index ile daraltabilirsiniz.
Yayını olan dergiler
9 dergi
Daralt
Makale listesi
- 2024 Sağlık Çalışanlarında Merhamet Yorgunluğu, Bilişsel Esneklik ve Psikolojik Sağlamlıkla Aşılabilir mi? YÖKSİS OpenAlex 80.9%
- 2023 Kişi-Örgüt Uyumunun İş Performansı Üzerindeki Etkisi: Örgütsel Sinizmin Aracılık Rolü YÖKSİS OpenAlex 65.1%
- 2023 İnsan Kaynakları Yönetimi Uygulamalarının Örgütsel Sinizm Üzerine Etkileri YÖKSİS TR Index OpenAlex 63.7%
- 2022 Bilinçli farkındalığın bilişsel kayıplar üzerindeki etkisi: Öznel iyi oluşun aracılık rolü YÖKSİS TR Index JCR Q4 OpenAlex 57.7%
- 2021 Bilişsel Kayıplarımızın Sebebini Arayış: Psikolojik Sermaye ve Çalışma Hayatı Kalitesinin Bilişsel Kayıplara Etkisi YÖKSİS OpenAlex üst %10 OpenAlex 90.2%
- 2020 Do Psychological Capital and Communication Skills Affect Entrepreneurial Intention? YÖKSİS OpenAlex 85.7%
- 2020 Türkiye’de Faaliyet Gösteren Bankaların İnsan Kaynakları Uygulamaları ve Kullanılan Motivasyon Araçları YÖKSİS
- 2018 Örgütsel adalet algısı ve personel güçlendirmenin iş performansına etkisi: Örgütsel sinizmin rolü YÖKSİS
- 2017 DUYGUSAL ZEKA VE ALT BOYUTLARININ İLİŞKİ YÖNETİMİ ÜZERİNE ETKİSİ: AMPİRİK BİR UYGULAMA YÖKSİS SJR Q4