- Q1 5 %62,5
- Q2 2 %25,0
- Q3 1 %12,5
- Q4 0 %0,0
Akademisyen
GÖKSEL ATAMAN
Profesör
Marmara Üniversitesi İşletme Fakültesi İşletme Bölümü
- Job Satisfaction and Organizational Behavior8
- Conflict Management and Negotiation6
- Customer Service Quality and Loyalty3
- Experimental Behavioral Economics Studies3
- Franchising Strategies and Performance3
- International Business and FDI2
- Environmental Sustainability in Business2
- FinTech, Crowdfunding, Digital Finance2
- Management and Organizational Studies2
- Gender Diversity and Inequality2
- Hospitality and Tourism Education2
- Socioeconomic Development in MENA2
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Yönetim ve Organizasyon
Atıf etkisi
OpenAlex YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşen: 23- i10-indeks
- 3
- Toplam atıf
- 187 Türkiye’de üst %26
- Makale başına
- 8,1
- FWCI
- 2,12 1,00 = dünya ortalaması
- Dünyada üst %1
- 1
- Dünyada üst %10
- 2
En çok atıf alan makaleleri
h-indeks ve atıflar, bu akademisyenin YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşenlerin atıf sayılarından hesaplanır (Google Scholar, WoS veya Scopus değildir). Eşleşmeyen makalelerin atıfı dahil değildir.
Alan sıralaması
YÖKSİS ?-
Ana dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel AlanıPuan sırası #1.036/ 29.738 üst %3,5 Üniversitede #22/ 734Puan 17,95 dergi 17,2 · OA ek 0,75
- Makale sırası655/29.738
- Scopus sırası2.458/29.738
- WoS sırası3.070/29.738
- YÖKSİS58
- Scopus8
- WoS7
-
Yan dal Yönetim ve OrganizasyonPuan sırası #115/ 2.161 üst %5,3 Üniversitede #2/ 43Puan 17,95 dergi 17,2 · OA ek 0,75
- Makale sırası93/2.161
- Scopus sırası219/2.161
- WoS sırası275/2.161
- YÖKSİS58
- Scopus8
- WoS7
-
Kel. Örgüt KuramlarıPuan sırası #11/ 277 üst %4,0 Üniversitede #2/ 14Puan 17,95 dergi 17,2 · OA ek 0,75
- Makale sırası7/277
- Scopus sırası25/277
- WoS sırası34/277
- YÖKSİS58
- Scopus8
- WoS7
İşbirliği ağı
YÖKSİS eser kayıtlarındaki yazar listelerinden. Aynı eserin mükerrer kayıtları bir kez sayılır; kurumlar ortak yazarların YÖKSİS’teki güncel kurumudur.
- Ortak yazar
- 26
- akaturk profili olan
- 15
- Ulusal kurum
- 11
- Ortak yazarlı eser
- %64
Ortak çalıştığı akademisyenler 15
- HIZIR KONUK Doktor Öğretim Üyesi · Mef Üniversitesi 9
- ÇİĞDEM KAYA Profesör · İstanbul Kültür Üniversitesi 8
- NİHAL KARTALTEPE BEHRAM Profesör · Marmara Üniversitesi aynı üniversite 6
- ARTÜR YETVART MUMCU Doçent · İstanbul Kültür Üniversitesi 3
- ECE ZEYBEK YILMAZ Doktor Öğretim Üyesi · İstanbul Gelişim Üniversitesi 3
- AYŞEGÜL DÜZGÜN Doçent · Bolu Abant İzzet Baysal Üniversitesi 2
- HAVA YAŞBAY KOBAL Doçent · Hakkari Üniversitesi 2
- SERDAR PİRTİNİ Profesör · Marmara Üniversitesi aynı üniversite 2
- UĞUR YOZGAT Profesör · İstanbul Nişantaşı Üniversitesi 2
- AHMET ERCAN GEGEZ Profesör · İstanbul Topkapı Üniversitesi 1
Tümünü göster (15)
- ELÇİN AKDOĞAN Doktor Öğretim Üyesi · İstanbul Okan Üniversitesi 1
- EMİNE KAMBUR Doçent · Mudanya Üniversitesi 1
- NESLİ ÇANKIRI KIRAN Doktor Öğretim Üyesi · Beykoz Üniversitesi 1
- NİDA PLATİN Doktor Öğretim Üyesi · Munzur Üniversitesi 1
- TUTKU TUNCALI YAMAN Doçent · Marmara Üniversitesi aynı üniversite 1
Ulusal işbirliği 11 kurum
Kurum içi9 ortak eser · Marmara Üniversitesi
- İstanbul Kültür Üniversitesi 11 eser · 2 akademisyen
- Mef Üniversitesi 9 eser · 1 akademisyen
- İstanbul Gelişim Üniversitesi 3 eser · 1 akademisyen
- Bolu Abant İzzet Baysal Üniversitesi 2 eser · 1 akademisyen
- Hakkari Üniversitesi 2 eser · 1 akademisyen
- İstanbul Nişantaşı Üniversitesi 2 eser · 1 akademisyen
- Beykoz Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
- Mudanya Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
- Munzur Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
- İstanbul Okan Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
Tümünü göster (11)
- İstanbul Topkapı Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
Diğer ortak yazarlar (yabancı yazarlar dahil) 11
İBRAHİM ELBAŞI 3SEDAT EŞGİ 2AYŞEGÜL ÇARKÇIBirsen Yener AydınDila OkçuEmre Cihad SönmezGÖKÇE ERDEMİRHacer AtaMOHAMMED MOHAMMED KONDAVefa Erginyenice aslin
akaturk profili olmayan yazarlar (yabancı araştırmacılar, emekli/ayrılmış akademisyenler, öğrenciler, klinisyenler) isim yazımına göre birleştirilir; “Güllüce M.” gibi kısaltmalar tek bir tam adla eşleşiyorsa o kişiye eklenir.
Dizin çeyrekleri
?- Q1 2 %28,6
- Q2 3 %42,9
- Q3 1 %14,3
- Q4 1 %14,3
Diğer sayımlar
Scopus (SJR)
- YÖKSİS satırı 8
WoS (JCR)
- YÖKSİS satırı 7
Makaleler
YÖKSİS ve OpenAlex kaynak ayrımıyla makaleler; quartile ve TR Index ile daraltabilirsiniz.
Yayını olan dergiler
24 dergi
- ISSN 1300-0845 7
- ISSN 2148-2586 4
- ISSN 2822-6003 2
- Technology in Society 2
- ISSN 1302-1796 1
- ISSN 1308-9161 1
- ISSN 1309-0712 1
- ISSN 2146-3417 1
- ISSN 2147-5377 1
- ISSN 2147-9771 1
- ISSN 2149-1348 1
- ISSN 2333-6412 1
- ISSN 2336-2197 1
- ISSN 2357-1330 1
- ISSN 2602-2486 1
- ISSN 2619-9254 1
- ISSN 2630-6255 1
- ISSN 2636-7645 1
- Human Performance 1
- International Journal of Conflict Management 1
- Journal of Global Responsibility 1
- Journal of Information Systems Engineering and Management 1
- Management Research Review 1
- Negotiation and Conflict Management Research 1
Daralt
Makale listesi
- 2025 Brand Equity, Purchase Intention, E-Wom, Sponsorship Type, and Endemic in The Esports Industry: A Study on Mediating and Moderating Effects YÖKSİS SJR Q3 OpenAlex 6.0%
- 2024 SAĞLIK SEKTÖRÜNDE İŞKOLİKLİĞİN İŞYERİ MUTLULUĞUNA ETKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA YÖKSİS OpenAlex 81.5%
- 2024 Evaluating the impact of firm size, firm age, international opportunity recognition, and business network on internationalisation performance YÖKSİS TR Index OpenAlex 76.7%
- 2023 The effect of digitalized workplace on employees psychological well-being: Digital Taylorism approach YÖKSİS SJR Q1 JCR Q1 OpenAlex üst %1 OpenAlex 99.7%
- 2023 The effects of relational capital on likelihood of conflict occurrence under the moderation effect of the propensity to trust YÖKSİS SJR Q1 JCR Q1 OpenAlex 2.9%
- 2023 THE EFFECTS OF CULTURAL DISTANCE AND INSTITUTIONS ON FOREIGN DIRECT INVESTMENT CHOICES: A RESEARCH OF TURKEY & CHINA YÖKSİS OpenAlex 62.5%
- 2023 ÇEVRİMİÇİ SOSYAL SERMAYE ÖLÇEĞİNİ TÜRKİYE'DE UYARLAMA ÇALIŞMASI YÖKSİS TR Index OpenAlex 80.9%
- 2022 The effects of subordinates performance on manager'subordinate conflict under the moderation effect of propensity to trust: an attribution approach YÖKSİS SJR Q1 JCR Q2 OpenAlex 56.1%
- 2022 The Effects of Subordinates’ Perceived Performance on Manager-Subordinate Conflict: Causal Attribution Approach YÖKSİS SJR Q1 JCR Q4 OpenAlex 56.1%
- 2021 Conditions affecting the conflict: The Effects Of Relational Capital On Conflict Under The Moderation Effect Of The Propensity To Trust. YÖKSİS SJR Q1 JCR Q3 OpenAlex 56.1%
- 2021 Girişim fonlamasında sosyal sermayenin çevrimiçi rolü: Kitlesel fonlama üzerine bir araştırma YÖKSİS OpenAlex 71.9%
- 2021 ÇATIŞMANIN İŞ ARKADAŞLARI ARASINDAKİ YAKIN İLİŞKİYE ETKİLERİ: ÇATIŞMA VE ÖRGÜT ÇIKTILARI ARASINDA POTANSİYEL BİR ARABULUCU YÖKSİS TR Index OpenAlex 78.0%
- 2021 Girişimcilikte Fonlama Sorununa Yeni Bir Çözüm Önerisi: Kitlesel Fonlamanın Olumlu ve Olumsuz Yönleri Üzerine Bir İnceleme YÖKSİS TR Index OpenAlex 72.2%
- 2021 THE EFFECTS OF CONFLICT ON CO-WORKER CLOSE RELATIONSHIP: A POTENTIAL MEDIATOR BETWEEN CONFLICT AND ORGANIZATIONAL OUTCOMES. YÖKSİS TR Index OpenAlex 78.4%
- 2020 KURUMSAL SOSYAL SORUMLULUK, ALGILANANDIŞSAL PRESTİJ VE ÖRGÜTSEL BAĞLILIK: SOSYALKİMLİK KURAMI ÇERÇEVESİNDE BİR ARAŞTIRMA YÖKSİS TR Index
- 2020 Vekâlet Kuramına Göre Türkiye’deki Otellerin Pazara Giriş Stratejilerinin Değerlendirilmesi YÖKSİS TR Index OpenAlex 9.2%
- 2020 İŞLETMELERDE KÜRESEL REKABETİ ETKİLEYEN GÜÇLER VE ULUSALREKABET AVANTAJI AÇISINDAN TURQUALITY UYGULAMASI1 YÖKSİS
- 2020 Stratejik Liderlik, Sosyal Sermaye ve Performans Arasındaki İlişkiler(Relationships Between Strategic Leadershıp, Social Capital and Performance) YÖKSİS TR Index OpenAlex 10.4%
- 2019 Corporate social responsibility and organizational citizenship behavior YÖKSİS SJR Q2 JCR Q2 OpenAlex üst %10 OpenAlex 96.9%
- 2019 Effects Of Liabilities Of Foreignness On Mncs: Agency Relationship Between Subsidiaries and Headquarters YÖKSİS OpenAlex 82.9%