- Q1 0 —
- Q2 0 —
- Q3 0 —
- Q4 0 —
Akademisyen
AYLA ZEHRA ÖNCER
Profesör
Marmara Üniversitesi İşletme Fakültesi İşletme Bölümü
- Organizational Leadership and Management Strategies2
- Job Satisfaction and Organizational Behavior2
- Consumer Behavior in Brand Consumption and Identification1
- Employer Branding and e-HRM1
- Digital Marketing and Social Media1
- Organizational Strategy and Culture1
- Consumer Market Behavior and Pricing1
- Corporate Identity and Reputation1
- Knowledge Management and Sharing1
- Strategic Planning and Analysis1
- Workaholism, burnout, and well-being1
- Workplace Violence and Bullying1
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Yönetim ve Organizasyon
Atıf etkisi
OpenAlex YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşen: 7 + YÖKSİS · ortak yazar kaydı: 1- i10-indeks
- 2
- Toplam atıf
- 63 Türkiye’de üst %58
- Makale başına
- 7,9
- FWCI
- 0,52 1,00 = dünya ortalaması
- Dünyada üst %1
- 0
- Dünyada üst %10
- 0
En çok atıf alan makaleleri
h-indeks ve atıflar, bu akademisyenin YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşenlerin atıf sayılarından hesaplanır (Google Scholar, WoS veya Scopus değildir). Eşleşmeyen makalelerin atıfı dahil değildir. Ortak yazarların YÖKSİS kayıtlarında bu akademisyenin YÖK kimliğiyle etiketlenen 1 makale (38 atıf) yalnızca atıf, h-indeks ve i10 hesabına katılır; makale sayıları, yüzdelik dilimler ve sıralamalar kendi YÖKSİS listesinden hesaplanır.
Alan sıralaması
YÖKSİS ?-
Ana dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel AlanıPuan sırası #13.556/ 30.171 üst %44,9 Üniversitede #343/ 734Puan 3 dergi 3 · OA ek 0
- Makale sırası9.672/30.171
- Scopus sırası14.324/30.171
- WoS sırası27.994/30.171
- YÖKSİS15
- Scopus1
- WoS0
-
Yan dal Yönetim ve OrganizasyonPuan sırası #1.180/ 2.173 üst %54,3 Üniversitede #25/ 43Puan 3 dergi 3 · OA ek 0
- Makale sırası922/2.173
- Scopus sırası1.182/2.173
- WoS sırası2.026/2.173
- YÖKSİS15
- Scopus1
- WoS0
-
Kel. İnsan Kaynakları YönetimiPuan sırası #541/ 966 üst %56,0 Üniversitede #9/ 17Puan 3 dergi 3 · OA ek 0
- Makale sırası449/966
- Scopus sırası493/966
- WoS sırası897/966
- YÖKSİS15
- Scopus1
- WoS0
-
Kel. Örgütsel DavranışPuan sırası #837/ 1.518 üst %55,1 Üniversitede #15/ 22Puan 3 dergi 3 · OA ek 0
- Makale sırası667/1.518
- Scopus sırası809/1.518
- WoS sırası1.417/1.518
- YÖKSİS15
- Scopus1
- WoS0
-
Kel. Stratejik YönetimPuan sırası #662/ 1.219 üst %54,3 Üniversitede #16/ 29Puan 3 dergi 3 · OA ek 0
- Makale sırası515/1.219
- Scopus sırası639/1.219
- WoS sırası1.137/1.219
- YÖKSİS15
- Scopus1
- WoS0
İşbirliği ağı
YÖKSİS eser kayıtlarındaki yazar listelerinden. Aynı eserin mükerrer kayıtları bir kez sayılır; kurumlar ortak yazarların YÖKSİS’teki güncel kurumudur.
- Ortak yazar
- 8
- akaturk profili olan
- 3
- Ulusal kurum
- 1
- Ortak yazarlı eser
- %53
Ortak çalıştığı akademisyenler 3
- MÜGE LEYLA YILDIZ ŞEN Profesör · Marmara Üniversitesi aynı üniversite 3
- REFİKA BAKOĞLU Profesör · Marmara Üniversitesi aynı üniversite 1
- TOLGA ANIL TOPDEMİR Öğretim Görevlisi (ders Vermekle Görevli) · Kocaeli Üniversitesi 1
Ulusal işbirliği 1 kurum
Kurum içi3 ortak eser · Marmara Üniversitesi
- Kocaeli Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
Diğer ortak yazarlar (yabancı yazarlar dahil) 5
ARİF NİHAT GÜLLÜOĞLUBURÇİN EMEL KALBÜŞRA ÇELİKESRA AVCIGözde Batmaz Yıldız
akaturk profili olmayan yazarlar (yabancı araştırmacılar, emekli/ayrılmış akademisyenler, öğrenciler, klinisyenler) isim yazımına göre birleştirilir; “Güllüce M.” gibi kısaltmalar tek bir tam adla eşleşiyorsa o kişiye eklenir.
Dizin çeyrekleri
?- Q1 0 —
- Q2 0 —
- Q3 0 —
- Q4 0 —
Projeler
YÖKSİS’te kayıtlı araştırma ve geliştirme projeleri.
Kayıtlar
-
— Örgütlerde Dijital Dönüşüm Algısının Çalışan Deneyimi Üzerindeki Etkisinde Dijital Örgüt Kültürü İşgücü Çevikliği Örgütsel Çeviklik ve Psikolojik Güvenlik Algısının Rolü
-
— Politik Yeti ve Meritokrasinin Örgütsel Sapma Üzerindeki Etkisi
-
— Marmara Üniversitesi Bağlamında Değer Zinciri Dinamiklerinin Yeniden Modellenmesi ve Analizi
-
— Marmara Üniversitesi nde Sosyal Bilimler Alanında Yapılmış Olan Lisansüstü Tezlerin İncelenmesi ve Elektronik Ortama Aktarılması Projesi
-
— İşletmelerde Organizasyon Tasarımının Önemi ve Bir Araştırma