Management and Performance Evaluation

Özet henüz yok.

The study discussed in this article questions whether certain reward practices used by organizations are better than others when comparing the employee results based on TQM. We first examine reward systems and TQM relevant literature. After related literature review, reward practices have been handled in two groups as…

Bu çalışmanın temel amacı, örgütlerdeki kültür tiplerinin iş tatmini üzerine etkisini belirlemektir. Bu çalışma iki ana bölümden oluşmaktadır. Birinci bölüm; örgüt, örgüt kültürü ve iş tatmini kavramlarının açıklandığı kuramsal çerçeveden oluşmaktadır. İkinci bölüm ise araştırma kısmından oluşmuştur. Çalışmanın 236 iş…

Parametrik tekniklerinin uygulanma kosullari cogu zaman yerine getirilememekte ve bu sebeple, parametrik tekniklerin alternatifi olan nonparametrik tekniklerin kullanilmasi kacinilmaz olmaktadir. Nonparametrik teknikler kullanildiginda ise guc kaybi meydana gelmektedir. Bu calismanin temel amaci; nonparametrik teknikl…

Innovation is what we may call the most significant means of changing and rearranging life through research-and-development and production of technology, including the outcomes in economy. Improvements to innovation support rapid change in information production. Therefore, it is crucial for businesses to apply innova…

Bu çalışmanın amacı, ülkemizde Ağustos 2008 itibari ile hesaplanmaya başlanan kurumsal yönetim endeksinde işlem gören firmaların, endeks kapsamına girmeden önceki1dönemlere göre faaliyet ve finansal performanslarında anlamlı bir değişmenin ortaya çıkıp çıkmadığını ortaya koymaktır. Bu amaçla firmaların kurumsal yöneti…

Özet henüz yok.

Bu arastirmada finansal oranlar ile firma degeri arasinda iliski olup olmadigi ve bu oranlar vasitasiyla likidite durumunun, mali yapinin, varliklarin etkin kullaniminin, kârliligin, borsa performansinin firma degeri uzerindeki etkisi panel veri analizi yontemi kullanilmak suretiyle incelenmistir. Firma degeri olarak…

Abstract Course planning is one of the important problems in the education systems of universities. The processes cannot continue efficiently without planning, and various interruptions can appear in the system. This way decisions concerning which courses, when, how, and for what purposes should be answered by conside…

• ŞAFAK KOCAKALAY

Firms need to implement some competition strategies and total quality management applications to overcome the fierce competition among others. The purpose of this study is to show the relationship between cost leadership strategy, total quality management applications and firms’ financial performance with literature r…

Bu makalenin amacı; örgütsel değişim sürecinde çalışanların değişime gösterdikleri direnci, değişim yönetimi bakımından ele almaktır. Konuyla ilgili literatür taraması yapılmış ve değişim yönetimi ile değişime direnme kavramları incelenmiş, direnmenin nedenleri ve önleme yöntemleri detaylandırılmaya çalışılmıştır. Bu…

The purpose of this study was to explore the correlation between school administrators’ communication skills and school culture. This research was conducted as a survey using a descriptive method in order to ascertain the views of school managers and teachers about the correlation between school managers’ communicatio…

• AHMET ŞAHİN