Can the Detrimental Impacts of Work Alienation on Job Performance Be Mitigated in Nurses? A Moderated-Mediation Model with Work Values and Job Satisfaction

Veri kaynağı ayrımı

• YÖKSİSYÖKSİS makale kaydı
• YÖKSİS dergi adıTurkish Studies - Economics, Finance, Politics
• OpenAlexOpenAlex zenginleştirmesi (özet, atıf, konular)
• Semantic Scholaratıf sayısı (OpenAlex ile birleştirilmez)