Akademisyen
ALİ ÇAĞLAR GÜLLÜCE
DOÇENT
ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ İŞLETME BÖLÜMÜ
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Yönetim ve Strateji
Kayıtlı çıktılara kısa bakış — ayrıntılar aşağıda.
- Makale 29
- Proje 0
- Kitap 0
- Bildiri 9
- Patent 0
- Sanatsal 0
Scopus (SJR)
Q1
0
Q2
2
Q3
0
Q4
1
WoS (JCR)
Q1
2
Q2
0
Q3
0
Q4
2
TR Index
6
makale
Alan+yıl+tür normalize OpenAlex yüzdelik — Clarivate ESI / SciVal değildir.
Üst %1 makale
0
Üst %10 makale
4
Ort. yüzdelik
73.1%
Üst %1 payı
0.0%
Üst %10 payı
36.4%
Makaleler
YÖKSİS ve OpenAlex kaynak ayrımıyla makaleler; quartile ve TR Index ile daraltabilirsiniz.
Makale listesi
- 2019 Üniversite Öğrencilerinin Nomofobi Düzeyi ile Öznel İyi Olma Durumları Arasındaki İlişkinin Belirlenmesi: Ardahan Örneği YÖKSİS OpenAlex üst %10 OpenAlex 93.3%
- 2017 Determination of Customer Satisfaction in Conservative Concept Hotels by Ordinal Logistic Regression Analysis YÖKSİS OpenAlex üst %10 OpenAlex 92.7%
- 2017 A Research for Determining the Relationship between the Organizational Cynicism and the Organizational Commitment YÖKSİS OpenAlex 78.6%
- 2017 Investigation of Organizational Citizenship Behavior of Hotel Employees by Structural Equation Model YÖKSİS OpenAlex 73.1%
- 2016 Correlation between Organizational Justice Perception and Organizational Identification A Case Study in the Hotels of the Urartu Culture and Tourism Development Region YÖKSİS OpenAlex 87.1%
- 2016 Analysis of Organizational Silence Attitudes of Hotel Operations Employees by Structural Equation Model Examplary of Rize Province YÖKSİS OpenAlex 77.8%
- 2016 Correlation between Organizational Justice Perception and Organizational Identification A Case Study in the Hotels of the Urartu Culture and Tourism Development Region YÖKSİS OpenAlex 87.1%
- 2016 The Relationship between Transformational Leadership and Organizational Commitment A Study on the Bank Employees YÖKSİS OpenAlex üst %10 OpenAlex 92.3%
- 2016 Factors Affecting the University Preferences of Students A Case of Kafkas University YÖKSİS OpenAlex 3.7%
- 2010 Entrepreneurial self-efficacy and entrepreneurial intention: the Turkish case YÖKSİS SJR Q2 JCR Q1 OpenAlex üst %10 OpenAlex 92.7%
- 2019 Örgütsel Sinizm ve İşe Yabancılaşma İlişkisi ve Etkisi: TRB1 Bölgesi Otel İşgörenleri Üzerinde Bir Araştırma YÖKSİS TR Index
- 2019 Yöneticilerin Karanlık Kişiliklerinin İşe Adanmışlık ve Örgütsel Muhalefete Etkisi: Bir Araştırma (The Effect of Dark Personalities of Administrators on Work Commitment and Organisational Opposition: An Invastigation) YÖKSİS TR Index OpenAlex 25.3%
- 2018 OTANTİK LİDERLİK DAVRANIŞININ DUYGUSAL EMEK VE İŞTEN AYRILMA NİYETİ İLE İLİŞKİSİ: ENERJİ SEKTÖRÜ ÖRNEĞİ YÖKSİS
- 2017 Örgütsel Adalet Algısının İç Gı̇rişimci Davranışlar İle İlişkisi: Otel Yöneticilerine Yönelik Bir Araştırma YÖKSİS
- 2016 Effect of Memorable Tourism Experiences to Destination Competitiveness Winter Tourist Oriented Research YÖKSİS
- 2015 The Effect of Organizational Justice Perception on Organizational Commitment among Healthcare Sector Employees YÖKSİS
- 2015 Determination of the Sense of Entrepreneurhip for Students in Terms of Entrepreneurship Education Example of Kafkas University YÖKSİS
- 2015 Investigating the Organizational Citizenship Behaviours of Hotel Business Employees through Structural Equation Modelling A Study in Rize Province YÖKSİS
- 2014 Service Quality and Customer Satisfaction Relationship A Research in Erzurum Ataturk University Refectory YÖKSİS
- 2014 Does Emotional Labor Influence Burnout A Case Study for Turkey on Five Star Hotel Employees YÖKSİS