- Q1 0 —
- Q2 0 —
- Q3 0 —
- Q4 0 —
Akademisyen
SEDEF GÜLSÜM AKSU
Doktor Öğretim Üyesi
Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi Ve İdari Bilimler Fakültesi İşletme Bölümü
Araştırma konuları OpenAlex
- Job Satisfaction and Organizational Behavior1
- Public Administration and Governance1
- Conflict Management and Negotiation1
- Personality Traits and Psychology1
- Sustainable Supply Chain Management1
- Environmental Sustainability in Business1
- Human Resource and Talent Management1
- Workaholism, burnout, and well-being1
- Sustainable Industrial Ecology1
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Yönetim ve Strateji
Anahtar kelimeler
YÖKSİS
Akademik özet
YÖKSİS ve OpenAlex ayrı sayılır.
Makale
4
YÖKSİS4
OpenAlex0
Proje
0
Kitap
4
Bildiri
8
Atıf etkisi
OpenAlex YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşen: 3 + YÖKSİS · ortak yazar kaydı: 1
h-indeks
2
Türkiye yüzdelik dilimi: 29
Üniversitesinde h-indekse göre 1.348. / 2.143
- i10-indeks
- 0
- Toplam atıf
- 8 Türkiye’de üst %74
- Makale başına
- 2,0
- FWCI
- 0,58 1,00 = dünya ortalaması
- Dünyada üst %1
- 0
- Dünyada üst %10
- 1
En çok atıf alan makaleleri
h-indeks ve atıflar, bu akademisyenin YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşenlerin atıf sayılarından hesaplanır (Google Scholar, WoS veya Scopus değildir). Eşleşmeyen makalelerin atıfı dahil değildir. Ortak yazarların YÖKSİS kayıtlarında bu akademisyenin YÖK kimliğiyle etiketlenen 1 makale (1 atıf) yalnızca atıf, h-indeks ve i10 hesabına katılır; makale sayıları, yüzdelik dilimler ve sıralamalar kendi YÖKSİS listesinden hesaplanır.
Alan sıralaması
YÖKSİS ?-
Ana dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel AlanıPuan sırası #19.434/ 29.738 üst %65,4 Üniversitede #359/ 472Puan 1,05 dergi 0,8 · OA ek 0,25
- Makale sırası19.537/29.738
- Scopus sırası25.490/29.738
- WoS sırası25.704/29.738
- YÖKSİS4
- Scopus0
- WoS0
-
Yan dal Yönetim ve StratejiPuan sırası #232/ 435 üst %53,3 Üniversitede #7/ 10Puan 1,05 dergi 0,8 · OA ek 0,25
- Makale sırası235/435
- Scopus sırası359/435
- WoS sırası362/435
- YÖKSİS4
- Scopus0
- WoS0
-
Kel. Örgütsel DavranışPuan sırası #1.107/ 1.508 üst %73,4 Üniversitede #15/ 18Puan 1,05 dergi 0,8 · OA ek 0,25
- Makale sırası1.120/1.508
- Scopus sırası1.310/1.508
- WoS sırası1.324/1.508
- YÖKSİS4
- Scopus0
- WoS0
-
Kel. Stratejik YönetimPuan sırası #871/ 1.211 üst %71,9 Üniversitede #13/ 18Puan 1,05 dergi 0,8 · OA ek 0,25
- Makale sırası886/1.211
- Scopus sırası1.055/1.211
- WoS sırası1.055/1.211
- YÖKSİS4
- Scopus0
- WoS0
-
Kel. Yönetim PsikolojisiPuan sırası #54/ 84 üst %64,3 Üniversitede #2/ 3Puan 1,05 dergi 0,8 · OA ek 0,25
- Makale sırası59/84
- Scopus sırası73/84
- WoS sırası73/84
- YÖKSİS4
- Scopus0
- WoS0
İşbirliği ağı
YÖKSİS eser kayıtlarındaki yazar listelerinden. Aynı eserin mükerrer kayıtları bir kez sayılır; kurumlar ortak yazarların YÖKSİS’teki güncel kurumudur.
- Ortak yazar
- 4
- akaturk profili olan
- 3
- Ulusal kurum
- 0
- Ortak yazarlı eser
- %100
Ortak çalıştığı akademisyenler 3
- NURCAN HAKAN ÇIRAKLAR Doçent · Dokuz Eylül Üniversitesi aynı üniversite 1
- OLCA SÜRGEVİL DALKILIÇ Profesör · Dokuz Eylül Üniversitesi aynı üniversite 1
- OYTUN BORAN SEZGİN Doçent · Dokuz Eylül Üniversitesi aynı üniversite 1
Ulusal işbirliği 0 kurum
Kurum içi3 ortak eser · Dokuz Eylül Üniversitesi
Başka bir Türk üniversitesiyle ortak eser bulunamadı.
Diğer ortak yazarlar (yabancı yazarlar dahil) 1
Serap Şahin
akaturk profili olmayan yazarlar (yabancı araştırmacılar, emekli/ayrılmış akademisyenler, öğrenciler, klinisyenler) isim yazımına göre birleştirilir; “Güllüce M.” gibi kısaltmalar tek bir tam adla eşleşiyorsa o kişiye eklenir.
Dizin çeyrekleri
?- Q1 0 —
- Q2 0 —
- Q3 0 —
- Q4 0 —
Üst %10
Üst %101
Ort. · n 3
%59,4
Makaleler
YÖKSİS ve OpenAlex kaynak ayrımıyla makaleler; quartile ve TR Index ile daraltabilirsiniz.
Yayını olan dergiler
4 dergi
Daralt
Makale listesi
- 2022 EKOGİRİŞİMCİLİK OLGUSU ÜZERİNE TİPOLOJİK YAKLAŞIMLAR: KARŞILAŞTIRMALI BİR İNCELEME YÖKSİS TR Index OpenAlex 22.0%
- 2020 LİDERİN DESTEKLEYİCİ SESİ İLE YENİLİKÇİ İŞ DAVRANIŞI İLİŞKİSİNDE UZMANLIK İKLİMİNİN ARACILIK ROLÜ YÖKSİS OpenAlex 65.1%
- 2019 DİJİTAL ÇAĞIN YETKİNLİKLERİ: ÇALIŞANLAR, İNSAN KAYNAKLARI UZMANLARI VE YÖNETİCİLER ÇERÇEVESİNDEN BAKIŞ YÖKSİS
- 2015 İDARİ GÖREVE SAHİP AKADEMİSYENLERİN KİŞİLİK ÖZELLİKLERİ İLE KULLANDIKLARI ÇATIŞMA ÇÖZME STİLLERİ İLİŞKİSİ: İZMİR İLİ ÖRNEĞİ YÖKSİS OpenAlex üst %10 OpenAlex 91.1%