- Q1 0 —
- Q2 0 —
- Q3 0 —
- Q4 0 —
Akademisyen
KÖKSAL HAZIR
Profesör
Toros Üniversitesi İktisadi, İdari Ve Sosyal Bilimler Fakültesi Uluslararası Ticaret Ve Lojistik Bölümü
- Ana Dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel Alanı
- Yan Dal Uluslararası Ticaret
Atıf etkisi
OpenAlex YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşen: 2 + YÖKSİS · ortak yazar kaydı: 1- i10-indeks
- 1
- Toplam atıf
- 13 Türkiye’de üst %92
- Makale başına
- 4,3
- FWCI
- 2,54 1,00 = dünya ortalaması
- Dünyada üst %1
- 0
- Dünyada üst %10
- 1
En çok atıf alan makaleleri
h-indeks ve atıflar, bu akademisyenin YÖKSİS makalelerinden OpenAlex’te eşleşenlerin atıf sayılarından hesaplanır (Google Scholar, WoS veya Scopus değildir). Eşleşmeyen makalelerin atıfı dahil değildir. Ortak yazarların YÖKSİS kayıtlarında bu akademisyenin YÖK kimliğiyle etiketlenen 1 makale (12 atıf) yalnızca atıf, h-indeks ve i10 hesabına katılır; makale sayıları, yüzdelik dilimler ve sıralamalar kendi YÖKSİS listesinden hesaplanır.
Alan sıralaması
YÖKSİS ?-
Ana dal Sosyal-Beşeri ve İdari Bilimler Temel AlanıPuan sırası #16.098/ 30.167 üst %53,4 Üniversitede #21/ 30Puan 2 dergi 2 · OA ek 0
- Makale sırası12.782/30.167
- Scopus sırası14.957/30.167
- WoS sırası15.839/30.167
- YÖKSİS10
- Scopus0
- WoS0
-
Yan dal Uluslararası TicaretPuan sırası #144/ 392 üst %36,7 Üniversitede #2/ 2Puan 2 dergi 2 · OA ek 0
- Makale sırası105/392
- Scopus sırası164/392
- WoS sırası164/392
- YÖKSİS10
- Scopus0
- WoS0
-
Kel. Uluslararası İşletmecilikPuan sırası #51/ 124 üst %41,1 Üniversitede #1/ 1Puan 2 dergi 2 · OA ek 0
- Makale sırası38/124
- Scopus sırası59/124
- WoS sırası57/124
- YÖKSİS10
- Scopus0
- WoS0
-
Kel. Uluslararası İş YönetimiPuan sırası #7/ 20 üst %35,0 Üniversitede #1/ 1Puan 2 dergi 2 · OA ek 0
- Makale sırası6/20
- Scopus sırası12/20
- WoS sırası10/20
- YÖKSİS10
- Scopus0
- WoS0
-
Kel. Uluslararası LojistikPuan sırası #105/ 252 üst %41,7 Üniversitede #1/ 1Puan 2 dergi 2 · OA ek 0
- Makale sırası79/252
- Scopus sırası114/252
- WoS sırası114/252
- YÖKSİS10
- Scopus0
- WoS0
İşbirliği ağı
YÖKSİS eser kayıtlarındaki yazar listelerinden. Aynı eserin mükerrer kayıtları bir kez sayılır; kurumlar ortak yazarların YÖKSİS’teki güncel kurumudur.
- Ortak yazar
- 12
- akaturk profili olan
- 1
- Ulusal kurum
- 1
- Ortak yazarlı eser
- %90
Ortak çalıştığı akademisyenler 1
- DİDEM DEMİRÖZ Doçent · İstanbul Nişantaşı Üniversitesi 1
Ulusal işbirliği 1 kurum
- İstanbul Nişantaşı Üniversitesi 1 eser · 1 akademisyen
Diğer ortak yazarlar (yabancı yazarlar dahil) 11
BASIM NEJAT 3SÖZEN CENK 2ÇETİN FATİH 2BUDAK GÜNAYEDVAR MUMEROĞLU ABDULLAHLİNDA KÜÇÜKSIĞRI ÜNSALTABAK AKİFÇalışkan AbdullahŞEŞEN HARUN
akaturk profili olmayan yazarlar (yabancı araştırmacılar, emekli/ayrılmış akademisyenler, öğrenciler, klinisyenler) isim yazımına göre birleştirilir; “Güllüce M.” gibi kısaltmalar tek bir tam adla eşleşiyorsa o kişiye eklenir.
Dizin çeyrekleri
?- Q1 0 —
- Q2 0 —
- Q3 0 —
- Q4 0 —
Makaleler
YÖKSİS ve OpenAlex kaynak ayrımıyla makaleler; quartile ve TR Index ile daraltabilirsiniz.
Yayını olan dergiler
3 dergi
Daralt
Makale listesi
- 2019 COMPANIES SUPPLY PROCESSES AND WEB INTEGRATION LEVELS OF DEMAND MANAGEMENT AND THEIR EFFECTS ON PERFORMANCE: A CASE STUDY IN MERSİN FREE ZONE YÖKSİS OpenAlex 7.0%
- 2016 Characteristics of Supply Logistics: A Research on Mersin Free Zone YÖKSİS OpenAlex 7.8%
- 2013 Destekleyici Örgüt Kültürü ile Örgütsel Psikolojik Sermaye Etkileşimi Kontrol Odağının Aracılık Rolü YÖKSİS
- 2012 Psikolojik Güçlendirmenin İş Tatminine Etkisinde Örgütsel Bağlılığın Aracılık Rolü YÖKSİS
- 2012 Örgütsel Bağlamda Tükenmişlik Tepkisinin Gelişmesinde Kişilik Özelliklerinin Rolü YÖKSİS
- 2009 Social Network Analysis in Organizational Studies YÖKSİS
- 2009 Örgütlerde Yöneticilerin Dönüştürücü Liderlik Algılamalarının Problem Çözme Becerilerine Etkisi Kamu Sektöründe Bir Uygulama YÖKSİS
- 2009 The Effect of Employees Learning Organization Perceptions on Organizational Citizenship Behaviors YÖKSİS
- 2009 Çalışanlarda Benlik Saygısının problem Çözme Tarzlarına Etkileri Sağlık Personeli Üzerinde Uygulamalı Bir Araştırma YÖKSİS
- 2003 Değişim Yönetimi Etkinliğinde Vizyon Belirginliğinin Önemi YÖKSİS