İçeriğe geç
akaturk Akademik ölçüm

Makale detayı · 2019

Örgütsel Bağlılık Ölçeği Türkçe Uyarlaması

Pamukkale University Journal of Social Sciences Institute

YÖKSİS OpenAlex Açık erişim · bronze Atıf 13 Yüzdelik 72.1% FWCI 0.32
Yıl
2019
ISSN
1308-2922
Tür
article

Veri kaynağı ayrımı

  • YÖKSİS YÖKSİS makale kaydı
  • OpenAlex OpenAlex zenginleştirmesi (özet, atıf, konular)

Özet

Türkçe

Bu çalışmanın amacı,Penley ve Gould (1988) tarafından geliştirilen 15 maddelik örgütsel bağlılık ölçeğinin Türkçeye uyarlanmasıdır. Araştırmanın evrenini Denizli ili Serinhisar, Bozkurt, Çivril ve Sarayköy ilçeleri oluşturmaktadır. Türkçe çevirisinden sonra ölçek 150 öğretmene uygulanmıştır. Araştırmada KMO (.85) ve Bartlett küresellik testinde X 2 = 1977,737Sd = 105 (p<.000) olması da elde edilen verinin faktör analizine uygun olduğunu göstermektedir. Açımlayıcı faktör analizinde, değişkenler arasındaki ilişkilerden faydalanılarak ortaya çıkan faktörler doğrulayıcı faktör analizi ile doğrulanmıştır. Birinci alt boyut olan “ zoraki bağlılık” için iç tutarlık katsayısı .92, ikinci alt boyut olan “ ahlaki bağlılık” için .94, üçüncü alt boyut olan “çıkarcı bağlılık” için ise .93 olarak saptanmıştır. Bu bulgular, ölçeği oluşturan tüm alt boyutların iç tutarlığının yüksek olduğunu göstermektedir. Yapılan geçerlik ve güvenirlik analizleri sonucunda, Örgütsel Bağlılık Ölçeğinin Türkçe formunun ülkemiz okullarında görev yapan öğretmenlerin örgütsel bağlılığa ilişkin görüşlerinin belirlenmesinde kullanılmasının uygun olduğu sonucuna varılmıştır.

Konular

  • Job Satisfaction and Organizational Behavior
  • Educational Leadership and Administration
  • Organizational Leadership and Management Strategies

Birincil konu Job Satisfaction and Organizational Behavior

Yazarlar

  1. HÜSNÜ ERGÜN
  2. KAZIM ÇELİK PAMUKKALE ÜNİVERSİTESİ