Makale detayı · 2016
The impact of organizational structure on management innovation: an empirical research in Turkey
Dergi
Pressacademia- Yıl
- 2016
- Tür
- article
Veri kaynağı ayrımı
- YÖKSİS dergi adı Pressacademia
- OpenAlex OpenAlex zenginleştirmesi (özet, atıf, konular)
Özet
OpenAlex · İngilizce
The purpose of this paper is to investigate the effectof the two core components of organizational structure, centralization andformalization, on management innovation. In order to do this, the data receivedfrom 198 managers working in a public organization in Turkey has been analyzed.The results of this analysis have demonstrated that centralization has asignificant negative impact on management innovation. However, the impact offormalization on management innovation has not been determined.
Konular
Atıflar
OpenAlex cited_by_count. WoS veya Scopus atıf sayısı değildir; o kaynaklar için ayrı kolon yoktur.
25 atıf
OpenAlex cited_by_count (önbellek / veritabanı)
Yerel katalogda bu makaleye atıf yapan 4 yayın (OpenAlex referans eşleşmesi; tam dünya listesi değildir).
- The Role of Organizational Flexibility in Organizational Agility: A Research on SMEs 2020
- Organisational structure revisited 2021
- Yenilikçi Şirketlerin Organizasyon Yapıları Perspektifinden Yenilik Performansına Bakış 2024
- Kalıcı Yapısal Değişikliklerde Dönüşümcü Liderliğin Örgütsel Çiftyönlülüğe Etkisi ve bir Araştırma 2023