Gençlik ve Spor Bakanlığına Bağlı Spor Örgütlerinde Çalışan Yöneticilerin Örgütsel Bağlılık ve Örgütsel Sinizm Düzeylerinin İncelenmesi

OpenAlex Türkçe

Bu arastirma, Genclik ve Spor Bakanligina bagli spor orgutlerinde calisan yoneticilerin, orgutsel baglilik ve orgutsel sinizm seviyelerinin tespit edilmesi amaciyla yurutulmustur. Evreni Turkiye’de tum illerde gorev yapan Genclik Hizmetleri ve Spor Il Mudurlukleri ve Genclik Merkezleri bunyesindeki yoneticiler olan bu calismanin, orneklem grubunu ise ankete katilim gosteren farkli birimlerde ve pozisyonlarda gorevli 434 yonetici personel olusturmustur. Arastirmanin ilk bolumunde; katilimcilarin orgutsel baglilik duzeylerinin belirlenmesi amaciyla, Allen ve Meyer’e (1996) ait, Turkce gecerlilik guvenilirlik calismasinin Wasti (2000) tarafindan yapildigi, 18 maddelik “Orgutsel Baglilik Olcegi” yer almaktadir. Ikinci bolumde ise Brandes, Dhalwadkar ve Dean (1999)’e ait, gecerlilik-guvenirliligini ( α= 0.93) ve Turkce uyarlamasini Kalagan’in (2009) yaptigi 13 maddelik “Orgutsel Sinizm Olcegi” kullanilmistir. Veriler SPSS 20,0 paket programi araciligiyla analiz edilmistir. Tanimlayici istatistiklerin yaninda, katilimcilarin demografik degiskenlerine gore farkliliklarini tespit etmek icin, verilerin normal dagilim gostermedigi bulgusu goz onunde bulundurularak, Mann Whitney-U, Kruskal-Wallis ve Post Hoc testleri uygulanmistir. Degiskenler arasi iliskiyi sorgulamak icin ise Spearman korelasyon testinden faydalanilmistir. Arastirma sonucunda; yoneticilerin orgutsel baglilik duzeyleri orta, orgutsel sinizm duzeyleri ise dusuk seviyede cikmistir. Orgutsel baglilikta farkliliklarin; cinsiyet, medeni durum, egitim duzeyi, gorev yaptigi pozisyon, gorev yaptigi bolge ve calisma yili degiskenlerinde oldugu tespit edilmistir. Orgutsel sinizmde ise farkliliklar yalnizca medeni durum ve gorev yaptigi pozisyon degiskenlerinde ortaya cikmistir. Ayrica orgutsel baglilik ile orgutsel sinizm arasinda dusuk duzeyde negatif yonlu bir iliskinin oldugu saptanmistir.